2025年广东省中医院海南医院考核招聘工作人员公告
发布:2025/5/22 9:35:10 被浏览：32次
一、单位基本情况
广东省中医院海南医院（海南省中医院）创建于1954年，是集医疗、教学、科研、预防、保健、康复于一体的综合性三级甲等中医医院，入选第五批国家区域医疗中心，输出医院广东省中医院，依托医院为海南省中医院，采取由输出医院和依托医院双方合作共建方式建设，实行同质化管理，一体化发展，共同打造现代化、高水平综合性国家区域医疗中心。
二、招聘原则
（一）坚持德才兼备的原则。
（二）坚持“公开、公平、公正、择优”的原则。
（三）坚持按岗招聘的原则。
三、招聘单位、岗位、人数、资格条件及范围
本次公开招聘事业编制专业技术人员共26名，具体详见《广东省中医院海南医院2025年考核招聘工作人员职位表》（附件1）。
四、招聘条件
（一）报考者应具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行和职业道德；
4.具有岗位所需的学历、专业或技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
（二）有下列情况之一的不得报名：
1.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的；
2.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的；
3.在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的；
4.公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的；
5.失信被执行人；
6.拒绝、逃避征集服现役且拒不改正的应征公民；以逃避服兵役为目的，拒绝履行职责或者逃离部队且被军队除名、开除军籍或者被依法追究刑事责任的军人；
7.在读的全日制非应届毕业生；
8.法律、法规规定的其他不得报考的情形。
五、招聘办法和程序
（一）组织报名
1.报名方式
本次考核招聘不收取报名费，采取网上报名方式进行，包括填写报名信息、上传照片和证明材料等、查询资格审查结果等环节。报考人员只限报一个招考岗位。报考后应及时登录广东省中医院海南医院（海南省中医院）官网了解招聘工作进展情况和有关事项的公告，并保持报名时登记的联系方式畅通。本次考核招聘实行诚信报名制度，报考人员要按要求真实、全面、准确填写《广东省中医院海南医院2025年考核招聘报名表》，签署《诚信承诺书》，信息填报不全或虚假的，一经查实，视情节轻重，取消考核资格或录用资格，并按有关规定给予处理。
2.报名时间
报名时间：2025年5月25日8：00至6月22日11：59。
3.报名要求
以JPG图片形式上传以下材料（以JPG图片格式，大小不超过2MB）；
报名提交材料包括:
（1）《广东省中医院海南医院2025年考核招聘报名表》须本人手写签名并扫描上传（表格中填写信息不清晰、不真实、不完整或填写错误的，责任由考生自负）。
（2）居民身份证和社会保障卡均可作为参加考试身份的有效证明。本人有效居民身份证（社会保障卡）（正反面在同一页面，合并成一张图片），户口本（户主与本人页）扫描件。
（3）与应聘岗位相匹配的学历学位证书。取得国外或境外学历学位的，还须上传教育部留学服务中心出具的相关认证证书等。2025年应届毕业生未取得毕业证、学位证的，须提供毕业院校开具的应届在读证明、成绩单及预计毕业时间等相关证明。
请应聘考生将报名材料按顺序整理成一个word文档发送到hnszyyzzrsb@163.com邮箱。
（三）资格审查
1.资格初审
根据招聘条件及岗位要求，对报名人员的基本信息、所提供的材料等进行资格初审。已过报名期限后不再接受考生报名。岗位要求所学专业名称以最高学历对应的《教育部学历证书电子注册备案表》或《在线学籍认证报告》为准。已经提交报名材料的考生，须在规定时间内及时登录报名系统查询资格审查结果。资格审查通过的，不得改报或再报其他职位。如因报名材料不齐导致资格审查未通过的请及时补充材料重新提交，在规定时间内未重新提交或资格审查仍未通过的，视为自动放弃考试资格，不能参加考核。
2.资格复审
资格审查贯穿于公开招聘全过程，对弄虚作假、不符合报考条件等违反招聘规定的，一经发现，一律取消应聘或聘用资格。
（三）组织考试
1.时间与地点：关注广东省中医院海南医院官网公告公示通知。
2.考核内容：结合岗位要求和工作职责考察考生的综合素质。根据具体岗位，考核将采取现场面试的方式进行。临床医师岗位和护士岗位采取结构化面试和临床技能考核相结合的方式进行，其他岗位采取结构化面试方式进行。
3.成立考核小组：考核小组由5或7名专家组成。由本单位专家及其他医院专家组成，其中本单位考官人数不得超过60%。
（四）体检及考察
1.根据岗位的招聘人数，从达到考核合格分数线应聘人员中，按考核成绩由高到低按1：1确定进入体检、考察环节的应聘人员。
2.体检：进入体检环节的应聘人员由广东省中医院海南医院（海南省中医院）统一组织在县级以上综合性医院进行体检，体检费用由考生个人承担。体检按照《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等规定执行。体检结果应及时告知体检环节的应聘人员。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有异议的，可根据《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（琼人社规〔2025〕2号）第三十九条之规定，自收到体检结果之日起7天内向我院提交复检申请。复检应另外选择同级别或以上级别医疗机构进行一次，体检结果以复检结论为准，复检时应当有纪检人员陪同，复检只能进行1次。
3.考察：由我院抽调有相关经验的人员组成考察小组到应聘人员原工作、学习单位或常驻地，对考察人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况进行调查了解，查阅个人档案，并形成考察报告。
（五）确定拟聘人员
根据考核、体检及考察情况，经招聘工作领导小组研究确定拟聘用人选。
（六）公示
根据考核总分、体检和考察结果等情况，经招聘工作领导小组研究确定拟聘用人选，并在海南省人力资源和社会保障厅、海南省卫生健康委员会、广东省中医院海南医院（海南省中医院）等官网发布。对拟聘人选进行公示，倾听群众意见，接受社会监督，公示期限为5个工作日。公示期间存在争议的，由广东省中医院海南医院（海南省中医院）进行调查处理，调查处理结果报送海南省卫生健康委员会，并经其审核同意后，报海南省人力资源和社会保障厅。
1.考察不符合要求的；
2.拟聘人选在公示期间放弃聘用的；
3.未能按期提供相关证件材料的；
4.拟聘人选公示结果影响聘用的。
（六）核准备案
公示期满，对没有异议或者经调查不存在问题的，在10个工作日内将《海南省事业单位公开招聘工作人员登记表》《海南省事业单位公开招聘工作人员花名册》、拟聘用人选的考试成绩、集体研究拟聘用人员的会议纪要等材料经海南省卫生健康委员会审核后报海南省人力资源和社会保障厅核准。经核准符合聘用条件的人员，由我院发出《海南省事业单位公开招聘工作人员聘用通知书》，并将《海南省事业单位公开招聘工作人员登记表》存入本人档案。
（七）办理聘用及相关待遇。
1.我院将及时通知拟聘人员在规定的时限内报到。拟聘人员无故不按规定时限内报到的，我院可以取消其聘用资格。
2.本单位法定代表人或其委托代理人与受聘人员签订聘用合同，确立人事关系。签订聘用合同期限不低于3年，并按规定实行试用期制度；试用期一般不超过3个月；情况特殊的可以延长，但最长不得超过6个月。被聘人员为大中专应届毕业生的，试用期可以延长至12个月。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。招聘人员享受的待遇按我省事业单位相关规定执行。
3.受聘人员可凭《海南省事业单位公开招聘工作人员登记表》办理党（团）关系、档案、户口迁移等相关手续。
六、纪律与监督
（一）公开招聘实行回避制度。招聘工作人员如存在《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）和《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）的情形的，应当实行回避。应聘人员在报名时与本院职工或委机关、委属其他单位人员存在近亲属关系的须主动报告。
（二）严格执行招聘纪律。如有违反《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(琼人社发〔2018〕516号）的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）进行处理。
（三）公开招聘接受社会和有关部门监督。招聘工作全部实行信息公开、过程公开、结果公开，主动接受监督。
1.海南省卫生健康委员会机关纪委：0898-65321979（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）；
2.海南省卫生健康委员会人事处：0898-65388320（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）；
3.海南省人力资源和社会保障厅事业单位人事管理处：0898-65336895（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）。
七、联系方式
联系人：广东省中医院海南医院组织人事部颜老师、林老师
联系电话：1.0898-66223851（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）
广东省中医院海南医院
2025年5月20日
信息来源:http://hrss.hainan.gov.cn/hrss/sydwzp/202505/70c19f5ef9e94e0eb5df2fe1974c720a.shtml?ddtab=true
广东省中医院海南医院（海南省中医院）创建于1954年，是集医疗、教学、科研、预防、保健、康复于一体的综合性三级甲等中医医院，入选第五批国家区域医疗中心，输出医院广东省中医院，依托医院为海南省中医院，采取由输出医院和依托医院双方合作共建方式建设，实行同质化管理，一体化发展，共同打造现代化、高水平综合性国家区域医疗中心。
二、招聘原则
（一）坚持德才兼备的原则。
（二）坚持“公开、公平、公正、择优”的原则。
（三）坚持按岗招聘的原则。
三、招聘单位、岗位、人数、资格条件及范围
本次公开招聘事业编制专业技术人员共26名，具体详见《广东省中医院海南医院2025年考核招聘工作人员职位表》（附件1）。
四、招聘条件
（一）报考者应具备的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行和职业道德；
4.具有岗位所需的学历、专业或技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
（二）有下列情况之一的不得报名：
1.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的；
2.刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的；
3.在公务员招录、事业单位公开招聘中违纪违规且处理期限未满的；
4.公务员或事业单位工作人员处于试用期内或未满最低服务年限的；
5.失信被执行人；
6.拒绝、逃避征集服现役且拒不改正的应征公民；以逃避服兵役为目的，拒绝履行职责或者逃离部队且被军队除名、开除军籍或者被依法追究刑事责任的军人；
7.在读的全日制非应届毕业生；
8.法律、法规规定的其他不得报考的情形。
五、招聘办法和程序
（一）组织报名
1.报名方式
本次考核招聘不收取报名费，采取网上报名方式进行，包括填写报名信息、上传照片和证明材料等、查询资格审查结果等环节。报考人员只限报一个招考岗位。报考后应及时登录广东省中医院海南医院（海南省中医院）官网了解招聘工作进展情况和有关事项的公告，并保持报名时登记的联系方式畅通。本次考核招聘实行诚信报名制度，报考人员要按要求真实、全面、准确填写《广东省中医院海南医院2025年考核招聘报名表》，签署《诚信承诺书》，信息填报不全或虚假的，一经查实，视情节轻重，取消考核资格或录用资格，并按有关规定给予处理。
2.报名时间
报名时间：2025年5月25日8：00至6月22日11：59。
3.报名要求
以JPG图片形式上传以下材料（以JPG图片格式，大小不超过2MB）；
报名提交材料包括:
（1）《广东省中医院海南医院2025年考核招聘报名表》须本人手写签名并扫描上传（表格中填写信息不清晰、不真实、不完整或填写错误的，责任由考生自负）。
（2）居民身份证和社会保障卡均可作为参加考试身份的有效证明。本人有效居民身份证（社会保障卡）（正反面在同一页面，合并成一张图片），户口本（户主与本人页）扫描件。
（3）与应聘岗位相匹配的学历学位证书。取得国外或境外学历学位的，还须上传教育部留学服务中心出具的相关认证证书等。2025年应届毕业生未取得毕业证、学位证的，须提供毕业院校开具的应届在读证明、成绩单及预计毕业时间等相关证明。
请应聘考生将报名材料按顺序整理成一个word文档发送到hnszyyzzrsb@163.com邮箱。
（三）资格审查
1.资格初审
根据招聘条件及岗位要求，对报名人员的基本信息、所提供的材料等进行资格初审。已过报名期限后不再接受考生报名。岗位要求所学专业名称以最高学历对应的《教育部学历证书电子注册备案表》或《在线学籍认证报告》为准。已经提交报名材料的考生，须在规定时间内及时登录报名系统查询资格审查结果。资格审查通过的，不得改报或再报其他职位。如因报名材料不齐导致资格审查未通过的请及时补充材料重新提交，在规定时间内未重新提交或资格审查仍未通过的，视为自动放弃考试资格，不能参加考核。
2.资格复审
资格审查贯穿于公开招聘全过程，对弄虚作假、不符合报考条件等违反招聘规定的，一经发现，一律取消应聘或聘用资格。
（三）组织考试
1.时间与地点：关注广东省中医院海南医院官网公告公示通知。
2.考核内容：结合岗位要求和工作职责考察考生的综合素质。根据具体岗位，考核将采取现场面试的方式进行。临床医师岗位和护士岗位采取结构化面试和临床技能考核相结合的方式进行，其他岗位采取结构化面试方式进行。
3.成立考核小组：考核小组由5或7名专家组成。由本单位专家及其他医院专家组成，其中本单位考官人数不得超过60%。
（四）体检及考察
1.根据岗位的招聘人数，从达到考核合格分数线应聘人员中，按考核成绩由高到低按1：1确定进入体检、考察环节的应聘人员。
2.体检：进入体检环节的应聘人员由广东省中医院海南医院（海南省中医院）统一组织在县级以上综合性医院进行体检，体检费用由考生个人承担。体检按照《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等规定执行。体检结果应及时告知体检环节的应聘人员。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有异议的，可根据《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》（琼人社规〔2025〕2号）第三十九条之规定，自收到体检结果之日起7天内向我院提交复检申请。复检应另外选择同级别或以上级别医疗机构进行一次，体检结果以复检结论为准，复检时应当有纪检人员陪同，复检只能进行1次。
3.考察：由我院抽调有相关经验的人员组成考察小组到应聘人员原工作、学习单位或常驻地，对考察人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况进行调查了解，查阅个人档案，并形成考察报告。
（五）确定拟聘人员
根据考核、体检及考察情况，经招聘工作领导小组研究确定拟聘用人选。
（六）公示
根据考核总分、体检和考察结果等情况，经招聘工作领导小组研究确定拟聘用人选，并在海南省人力资源和社会保障厅、海南省卫生健康委员会、广东省中医院海南医院（海南省中医院）等官网发布。对拟聘人选进行公示，倾听群众意见，接受社会监督，公示期限为5个工作日。公示期间存在争议的，由广东省中医院海南医院（海南省中医院）进行调查处理，调查处理结果报送海南省卫生健康委员会，并经其审核同意后，报海南省人力资源和社会保障厅。
1.考察不符合要求的；
2.拟聘人选在公示期间放弃聘用的；
3.未能按期提供相关证件材料的；
4.拟聘人选公示结果影响聘用的。
（六）核准备案
公示期满，对没有异议或者经调查不存在问题的，在10个工作日内将《海南省事业单位公开招聘工作人员登记表》《海南省事业单位公开招聘工作人员花名册》、拟聘用人选的考试成绩、集体研究拟聘用人员的会议纪要等材料经海南省卫生健康委员会审核后报海南省人力资源和社会保障厅核准。经核准符合聘用条件的人员，由我院发出《海南省事业单位公开招聘工作人员聘用通知书》，并将《海南省事业单位公开招聘工作人员登记表》存入本人档案。
（七）办理聘用及相关待遇。
1.我院将及时通知拟聘人员在规定的时限内报到。拟聘人员无故不按规定时限内报到的，我院可以取消其聘用资格。
2.本单位法定代表人或其委托代理人与受聘人员签订聘用合同，确立人事关系。签订聘用合同期限不低于3年，并按规定实行试用期制度；试用期一般不超过3个月；情况特殊的可以延长，但最长不得超过6个月。被聘人员为大中专应届毕业生的，试用期可以延长至12个月。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。招聘人员享受的待遇按我省事业单位相关规定执行。
3.受聘人员可凭《海南省事业单位公开招聘工作人员登记表》办理党（团）关系、档案、户口迁移等相关手续。
六、纪律与监督
（一）公开招聘实行回避制度。招聘工作人员如存在《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）和《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）的情形的，应当实行回避。应聘人员在报名时与本院职工或委机关、委属其他单位人员存在近亲属关系的须主动报告。
（二）严格执行招聘纪律。如有违反《海南省事业单位公开招聘工作人员实施办法》(琼人社发〔2018〕516号）的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）进行处理。
（三）公开招聘接受社会和有关部门监督。招聘工作全部实行信息公开、过程公开、结果公开，主动接受监督。
1.海南省卫生健康委员会机关纪委：0898-65321979（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）；
2.海南省卫生健康委员会人事处：0898-65388320（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）；
3.海南省人力资源和社会保障厅事业单位人事管理处：0898-65336895（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）。
七、联系方式
联系人：广东省中医院海南医院组织人事部颜老师、林老师
联系电话：1.0898-66223851（工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30）
广东省中医院海南医院
2025年5月20日
信息来源:http://hrss.hainan.gov.cn/hrss/sydwzp/202505/70c19f5ef9e94e0eb5df2fe1974c720a.shtml?ddtab=true
时间：2025/5/22 9:35:10
该信息从网上收集，仅供参考，详细信息建议咨询公招主办方。
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